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Juriste Consultant

Juriste Consultant (H/F)

Montpellier

Type de contrat

CDI, Temps plein

Lieu

Poste basé à Montpellier

Durée de travail

37.5 H hebdomadaire

Rémunération

39 K€ brut annuel

Intéressement, Mutuelle, Participation, Prime de vacances, Tickets restaurant

Description du poste

Qui sommes-nous ?  

AGYSOFT, éditeur du logiciel MARCO Filiale à 100% du Groupe ACH@T SOLUTIONS, leader du marché, premier groupe français exclusivement dédié à la gestion des achats publics et du transport, 65ème du TOP 100 des éditeurs Français (>25 M€ de CA). Fort d'une expertise de plus de 30 ans, AGYSOFT offre à ses 1 650 clients (acheteurs publics et privés soumis au Code de la Commande publique) des solutions et méthodes éprouvées pour la performance des achats publics.   

AGYSOFT recrute : Deux Juristes Consultant.es Commande publique   

Les avantages à nous rejoindre :

  • Package salarial : à partir de 39k€ brut annuel (salaire fixe + variable sur objectifs annuel + primes quantitatives tous les deux mois selon le nombre de prestations réalisées + prime de vacances) selon expérience.
  • Prime de participation/intéressement importante (depuis 2019, nous versons un intéressement compris entre 3 500 et 5 900 € net, par collaborateur temps plein). Versées en Mai de l’année N+1 au prorata des jours travaillés en année N.
  • 37h30 de travail hebdo avec 10 à 15j RTT par an.
  • Tickets Restaurant en valeur faciale de 7.50€ (prise en charge de 4€ par l’entreprise et 3.5 € à la charge du collaborateur).
  • Mutuelle groupe avec une base de cotisation salariale en isolé aux environs de 36.5€/mois ; 90€ pour un tarif famille (conjoint et enfants).
  • Prime de vacances (environ 400€ par an) versée en juin calculée au prorata de votre arrivée.
  • Des locaux de détente (salle de jeux + espace de restauration entièrement équipé).
  • Une prise en charge de 50% des abonnements de transport en commun.
  • Une indemnité kilométrique Vélo pour les collaborateurs qui se déplacent en vélo pour venir travailler (200€/an).
  • Un comité d’entreprise avec différentes activités (notamment en été et pour les fêtes de fin d’année) ainsi qu’un joli chèque-cadeau à Noël.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de plus de 26 consultants (juristes et fonctionnels), vous serez au contact de nos clients et vous irez à leur rencontre pour les former et les accompagner. Des déplacements sont donc à prévoir.

Passionné.e par la commande publique, vous souhaitez rejoindre une équipe jeune et dynamique pour assurer les missions suivantes :

  • Former nos clients à MARCO, logiciel de gestion des contrats publics sur tous les modules ACHATS, REDACTION des pièces, DEMATERIALISATION, Suivi des PROCEDURES, EXECUTION des contrats ;
  • Accompagner nos clients (Urgence DCE - AP2A) dans la rédaction des pièces, la publication et la mise en ligne des consultations et le suivi des procédures mais aussi les former au droit de la commande publique ;
  • Assister les utilisateurs MARCO sur leurs questions juridiques et fonctionnelles quotidiennes ;
  • Gérer les projets Clients et/ou les tierces maintenance applicative pour les accompagner dans la mise en place et l’utilisation pérenne et optimale de leur outil ;
  • Assurer les missions complémentaires telles que la veille réglementaire, la mise à jour régulière et les tests métier du logiciel MARCO en lien direct avec l'équipe de développement …

Ces missions pourront évoluer en fonction de vos compétences et votre appétence.

Pas besoin de cocher toutes les cases pour postuler !

Profil recherché

Issu.e d’une formation en droit public des affaires de niveau bac+5, vous avez passé plusieurs années au service des acheteurs (idéalement 3 ou 4 ans d'expérience minimum) dans un service commande publique ou opérationnel (sourcing, définition du besoin, rédaction des pièces, suivi des procédures et exécution des contrats…).    

Compétences techniques recherchées :  

  • Maitrise du droit de la commande publique. 
  • Connaissance (ou envie d’acquérir) des techniques de formation. 
  • Curieux des nouvelles technologies.  Compétences humaines recherchées :  
  • Excellent relationnel et sens du service client, 
  • Envie de travailler en équipe
  • Capacité d’écoute et pédagogie, 
  • Autonomie et organisation.   Vous aimez le contact clients et partager vos savoirs ?  

Rejoignez-nous !   Pour postuler, contactez nous directement par mail à recrutement@achatsolutions.fr

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Les témoignages des collaborateurs

Thomas LEFEBVRE
Lead Developer - AVENUE WEB SYSTEMES

J’ai intégré Avenue Web Systèmes le 20 février 2023 en tant que Lead Developer. Ce qui m’a tout de suite marqué lors de mon arrivée, c’est la disponibilité de chacun. Peu importe le poste que nous occupons dans une entreprise, l’essentiel est de se sentir bien accueilli dès les premiers jours. Au-delà de cet aspect, j’apprécie beaucoup l’ambiance de travail que nous avons au sein des équipes. Les locaux sont super et nous avons la chance d’être une entreprise à taille humaine avec environ 15 collaborateurs présents sur Seyssinet. En parallèle, nous travaillons avec les équipes techniques des autres filiales et notamment sur Montpellier. Nous avons régulièrement des interactions avec elles pour mener à bien les projets de notre Groupe !

Audrey DEVAUX
Ingénieure Développeuse - AGYSOFT

Tout a commencé en septembre 2019 lorsque j'ai eu l'opportunité d'intégrer l'une des équipes de développement d'Agysoft dans le cadre de mon alternance de 3 ans en développement logiciel. J'ai tout de suite été accueillie avec chaleur et bienveillance par tous.tes, ce qui a grandement contribué à mon intégration, malgré ma présence partielle. A mon arrivée, j’ai bénéficié d’une formation métier sur les marchés publics – domaine d’activité dans lequel s’illustre Agysoft – ainsi qu’une formation d’utilisation du logiciel Marco, qui m’ont permis de comprendre les enjeux et prendre en main les outils sur lesquels j’ai ensuite été amenée à développer de nouvelles fonctionnalités.

A la fin de mon alternance, en septembre 2022, j'ai eu la chance d'être embauchée en tant que salariée permanente de l'entreprise. Je suis ravie de pouvoir poursuivre mon évolution professionnelle au sein d'une équipe solidaire et dynamique, et plus globalement dans un groupe enthousiaste de pérenniser ses apprenti.e.s.

Rachid CHEHBOUN
Directeur SI Groupe - ACH@T SOLUTIONS

En poste depuis mars 2009, j’ai intégré AGYSOFT après une première expérience réussie chez IBM et Sanofi-Aventis. J’ai été embauché en tant que technicien d’exploitation support utilisateurs, dont l’aspect relationnel avec l’ensemble des collaborateurs m’a vraiment séduit.

Très rapidement, AGYSOFT m’a permis d’acquérir de nouvelles compétences grâce à des formations produits et notamment sur les aspects techniques de notre application phare MarcoWeb.

La gestion efficiente des projets que j’ai mené au sein de la DSI m’a permis d’accéder en 2015 au poste de Responsable du Système d’Information Groupe Achat Solutions. J’ai eu alors l’opportunité de gérer des projets d’une autre envergure comme l’intégration des nouvelles filiales au Groupe, le déménagement du siège et toute l’infrastructure SI et Télécom. 

Les points forts de ma nouvelle fonction : relever chaque jour de nouveaux challenges et travailler sur divers projets, tout cela dans un cadre agréable.

Joy Dos Santos
Chargée de communication et marketing - AGYSOFT

C’est en 2016 que j’ai intégré les anciens bureaux d’Agysoft, puis nous nous sommes installés dans des locaux tout neufs, plus grands et mieux aménagés pour permettre les échanges entre les salariés qui sont de plus en plus nombreux ! Le Groupe Ach@t Solutions a grandi et le périmètre de mes actions aussi, ce qui fait que je ne m’ennuie jamais ! Avec le temps l’ambiance conviviale a persisté et s’est même renforcé, permettant un véritable confort au quotidien ; avec des espaces de détente et des activités de loisirs adaptées à chaque saison… Rejoindre notre Groupe c’est un peu faire partie d’une grande famille qui offre de nombreuses possibilités d’évolution, alors n’hésitez pas et postulez

Catherine Le Borgne
Secrétaire générale et DRH Groupe - ACH@T SOLUTIONS

Parce que ce sont les Femmes et les Hommes d’une entreprise qui font sa valeur, le Groupe Achat Solutions s’engage à mettre l’Humain au cœur de sa politique RH. Présent dans 3 des plus grandes régions françaises, avec 4 filiales regroupant 164 collaborateurs, nous mettons tout en œuvre pour additionner nos compétences et multiplier nos talents.
Assurer la performance économique du Groupe et nos challenges de demain passe par le recrutement de profils pertinents et la formation continue de nos collaborateurs pour servir au mieux nos clients d’aujourd’hui et nos nouveaux marchés.
La Synergie des compétences et des potentiels humains liés au savoir, au savoir-faire et au savoir-être !


 

Nicolas Richeton
Consultant technique expert - AGYSOFT

Je suis arrivé chez Agysoft en septembre 2015 comme Hotliner. Mon intégration a été très rapide et efficace, alors même que je ne connaissais pas du tout les Marchés publics. Après 2 ans ½ au service des clients pour les assister et les accompagner dans la bonne utilisation de MarcoWeb, la direction a su me faire confiance en me permettant d’évoluer vers de nouvelles missions au Pôle Expertise. Cette évolution interne est appréciable et très motivante ! Tout comme la bonne ambiance qui règne au sein de la société : il est tout aussi agréable de venir travailler que de partager des moments conviviaux et des activités ludiques entre collègues. Je suis très heureux d’avoir intégré la famille Agysoft !

Alexandre Vigné
Chef de projet - AGYSOFT

Après deux années passées à Madagascar, je suis arrivé chez Agysoft en juin 2017. Dès mon arrivée, les collaborateurs se sont montrés très accueillants et volontaires. Ayant à l’époque peu de connaissances sur les marchés publics, le secteur étant nouveau pour moi, j’ai rapidement appréhendé mon nouvel environnement. La disponibilité et le bon encadrement des personnes de ma super équipe ont été un réel avantage. Mon intégration a été ainsi facilitée tout comme mon évolution dans la gestion des projets. Quelles années plus tard, début 2021, j'ai pu saisir une nouvelle opportunité et faire évoluer mes missions vers des fonctions d'avant-vente. Aujourd'hui, je m’épanouis pleinement dans mon poste dont les missions varient au quotidien. Le travail en transversalité avec toutes les équipes de la Société est aussi un vrai plus.

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